Ursula Gehbauer
Tichler war im Kanton Aargau 10 Monate lang interimistisch verantwortlich für
die operative Gesamtleitung des Amts für Wirtschaft und Arbeit (AWA) sowie die
Sektion Arbeitsmarktliche Integration (AMI).
Wir haben
Ursula Gehbauer als äusserst kompetente und verlässliche Führungsperson
kennengelernt, die über eine ausgezeichnete Sozialkompetenz und ausgeprägte
kommunikative Fähigkeiten verfügt. In einer anspruchsvollen Phase ist es ihr
rasch gelungen, die operative Führung des Amts zu übernehmen, mit den
Mitarbeitenden eine konstruktive und angenehme Arbeitsbeziehung aufzubauen und
die Weiterentwicklung des Amts voranzutreiben. Die Zusammenarbeit mit ihr haben
wir als sehr positiv, angenehm und bereichernd wahrgenommen. Unsere Erwartungen
konnte sie klar übertreffen. Ihre integrierende Persönlichkeit, ihre
methodische Kompetenz, ihr strategischer Weitblick sowie ihr hohes Engagement
sind ein grosser Mehrwert für jede Organisation.
Dieter EgliLandammann
Vorsteher Departement Volkswirtschaft und Inneres
Was
THE MANAGER FOR RENT bietet folgende Dienstleistungen an:
Interimsmanagement
Manchmal muss es schnell gehen und ohne allzu grossen Aufwand. Ihre Amtsleiterin ist plötzlich ausgefallen, Ihr Schulleiter muss dringend entlastet werden. Vielleicht brauchen Sie auch Unterstützung in der Bewältigung einer Krise. Für eine längere Einführung ist keine Zeit. Oder Sie haben genügend Zeit und suchen eine Vertretung für die dreimonatige Abwesenheit einer Ihrer Führungskräfte. Gern übernehme ich in einem solchen Fall, komme vor Ort und sichere den operativen Betrieb. Ich bin flexibel, auch für kurzfristige Einsätze.
Teilzeitmanagement
Sie suchen eine Geschäftsführung, haben dafür aber kein Vollzeitpensum zur Verfügung. Gern leite ich Ihr Geschäft in einem Teilzeit-Mandat.
Projekte
Es gibt ein Projekt, das Sie in nützlicher Frist umsetzen möchten. Aber intern gibt es dafür keine Kapazität oder nicht die nötige Kompetenz. Zudem suchen Sie vielleicht den Blick von aussen. Ich kann die Projektleitung übernehmen und das Projekt termingerecht und innerhalb des Budgetrahmens zum Abschluss bringen, zur Zufriedenheit aller Beteiligten.
Beratung & Schulung
Zum Teil ist es sinnvoll, operative Aufgaben nicht abzugeben, sondern das Team bzw. einzelne Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu unterstützen, so dass sie ihre Kompetenzen erweitern und die Aufgaben selbst erledigen können. Dies kann in Form eines Trainings «on the Job», von Beratung oder auch einer Schulung erfolgen. Für einzelne Mitarbeitende oder ein ganzes Team.
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© Ursula Gehbauer Tichler
ad interim · Teilzeit · Projekte · Beratung · Schulung